Sociedad Venezolana de Salud Ocupacional destaca lo que se necesita para tener un trabajo digno

(Caracas, 09 de julio de 2024. Redacción Sinaid Garcés).- El presidente de la Sociedad Venezolana de Salud Ocupacional, Igor Bello, consideró que la «desindicalización» es parte de la pérdida de los derechos en los trabajadores en Venezuela dado que muchas empresas que eran privadas y que el Estado custodiaba las relaciones de trabajo se volvieron públicas.

Prosiguió que la política fue invadiendo los espacios de empleos dignos

«Esos empleados se consiguieron con que el que antes vigilaba el derechos de los trabajadores ahora es su patrono», agregó Bello.

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Bello, mencionó una entrevista concedida al espacio Gladys en Éxitos, que un trabajo digno debe tener las siguientes características:

  • Protección de los derechos de los trabajadores, no solo lo que esté en la ley nacional, sino también en las leyes internacionales
  • La promoción del empleo, que sea de calidad, productivo y que haya abundancia de empleo
  • Ingresos adecuados, que permitan cubrir con las necesidades básicas
  • Brindar protección del trabajo
  • Diálogo social

«El trabajo es un elemento fundamental para asegurar la paz», apuntó.

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